MayQdl175305192817 2025.03.15 21:24 查看 : 2
Nous œuvrons pour construire un monde visant l’équilibre Performance-Epanouissement-Santé de chacun
Vous désirez vous former sur les Soft skills (Compétences de savoir-être) ?
Vous êtes Recruteur, DRH/GRH, Coach déjà certifié, Orienteur / CIP ou Professionnel de l'Emploi (Association, PLIE...) ?
Vous désirez réaliser vous-mêmes le nouveau Bilan de Compétences, plus précis, plus fiable et durable, basé sur la personnalité, le comportement, les besoins de la personne et la construction de ses motivations intrinsèques ?
Alors unissez-vous à l'un de nos groupes de Professionnels passionnés du Comportement Ethique à travers ce programme progressif et complet de Gestion des Talents.
Alorem est le premier Organisme de Formation en Europe à proposer un cycle complet de Formation à la Gestion des Talents et des soft skills.
Ce cycle comporte 7 niveaux, en pédagogie progressive et individualisée, réalisés en visio et en petites séquences d'une demi-journée, à saison de 2 séquences par semaine.
La pédagogie est conçue « en empilage ». Par exemple, pour aller au niveau 4, il faut avoir suivi et réussi les niveaux 1, puis 2, puis 3, avant. Chaque niveau est Certifiant (Certification Alorem de niveau international).
Le second groupe 2023 va démarrer fin avril. Nous passerons probablement directement du niveau 4 au niveau 7, à destination des professionnels de l’Emploi, (car à ce jour, aucun préventeur ne s’est fait encore connaître, et un seul Assesseur Ethique, alors qu'il nous faut au moins 7 candidats pour constituer un groupe).
Dans le cas où un niveau n’atteint pas au moins 7 inscrits, la session de Formation de ce niveau est repoussée de 2 à 3 mois.
Chaque niveau est souvent précédé de vidéos sur des « Fondamentaux », qui feront bien entendu partie du périmètre pédagogique du contrôle des connaissances acquises pour la Certification.
Le plan général est synthétisé sur la page Formation du cycle Talents visible ici, et décrit ci-dessous. Les dates précises vous seront confirmées en fonction des réponses au sondage des pré-inscrits, mais nous prévoyons la première séance fin avril ou début mai.
Pour assurer la session d'un niveau il faut au moins 7 inscrits, à défaut, sa programmation est repoussée au prochain cycle.
Détail du programme sur le site : ICI (si besoin, le groupe 3 pourra être proposé pour un démarrage fin mai/début-juin).
Nous avons plus de 50 demandes et seulement 12 à 18 places par groupe. Les premiers inscrits seront donc les premiers servis...
Si vous connaissez des personnes passionnées par ces sujets, transmettez-lui cette information ?
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